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    近日，在廣東省江門市江海區(qū)工作的歐鵬年和幾個同事一起，參加了企業(yè)組織的惠州兩天游活動，“這是年末公司對優(yōu)秀員工的獎勵。”歐鵬年的語氣中帶著自豪。來到公司兩年多，由于工作積極，歐鵬年首次參加了公司的獎勵旅游活動。從廣東省江門市市區(qū)各旅行社獲悉，臨近年末，不少企業(yè)都將旅游作為獎勵員工的方式。

    獎勵旅游可促進企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展

    據(jù)了解，獎勵旅游的歷史可以追溯到上世紀二三十年代，當時已經(jīng)有很多國外企業(yè)把它作為一種激勵員工的方法。如今已有50%的美國公司都采用此方法來獎勵員工。在英國給員工的獎金中，有2/5是以獎勵旅游的方式支付給員工的，而在法國和德國，一半以上的獎金是通過獎勵旅游支付給員工的。

    “獎勵旅游是現(xiàn)代旅游的一個重要項目。”江門中旅的林小姐表示，這種旅游是為了對有優(yōu)良工作業(yè)績的員工進行獎勵，增強員工的榮譽感，加強單位的團隊建設(shè)，一般企業(yè)會在旅途中穿插主題晚宴，以及“驚喜”、“感動”等一些創(chuàng)意活動，以弘揚企業(yè)文化，促進業(yè)務(wù)發(fā)展。

    獎勵旅游讓員工在激勵中前進

    “現(xiàn)階段，保險和醫(yī)藥業(yè)等行業(yè)比較熱衷獎勵旅游。”江門大方旅游、飛揚旅行社、江門國旅、江門中國旅行社、廣東中旅江門旅行社等的負責人均表示，這些行業(yè)的公司每年都會有大型獎勵旅游團前往不同的目的地。一般獎勵旅游包括會議、旅游、頒獎典禮、主題晚宴或晚會等部分，企業(yè)的領(lǐng)導會出面作陪，和獲獎?wù)吖采坦镜陌l(fā)展大計，這對于參加者來說無疑是一種殊榮。

    “保險公司這類的旅游活動很多，如果在一個限定的時間內(nèi)完成任務(wù)，那么就可以去旅游。”在保險公司工作的伍先生說，這幾年，他參加過公司組織的多次獎勵旅游活動，既有短途的也有長途的。“2007年底，公司曾推出一個新險種，完成一定的任務(wù)額甚至可以到韓國5天游，可惜我當時沒有完成，沒去成。”伍先生表示這種獎勵很讓人興奮。

    據(jù)悉，目前江門市的獎勵旅游仍以重獎勵、輕激勵為主，如果能借鑒國外加強激勵，增多企業(yè)文化的內(nèi)容，那么獎勵旅游會更有意義。

    獎勵旅游市場潛力大

“在旅游日益?zhèn)€性化的今天，獎勵旅游無疑是旅游發(fā)展的一個新方向，很有潛力。”江門大方旅游、飛揚旅行社、江門國旅、江門中國旅行社、廣東中旅江門旅行社等多家旅行社的相關(guān)負責人在接受采訪時都表示，與普通的包團不同，獎勵旅游更具參與性和創(chuàng)造性，因為常規(guī)的觀光與購物已無法滿足大家的需求，大家更注重不同經(jīng)歷的體驗和心靈的觸動。