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　　會展業素有“觸摸世界的窗口”之稱，因其對相關行業巨大的拉動作用，又被冠以“城市面包”之美名。近年來，太原市會展業經歷從無到有，從小到大，行業經濟效益逐年攀升，場館建設日臻完善，已成為國民經濟的助推器和新亮點。其中，“中國（太原）國際煤炭與能源新產業博覽會”、“新晉商大會形象展示與產業博覽會”等一系列規模大、影響力強的國際性會展，讓太原市諸多行業贏得了豐厚經濟效益的同時，也極大地提升了太原市的知名度和美譽度。然而，展望太原市會展業的發展，配套設施不齊全、專業人才極缺、審批手續繁復依然是跨不過去一個坎。

　　配套設施不齊全

　　會展業產業鏈長、產業關聯度大，對拉動和促進相關產業的發展有著深遠影響。據專家測算，國際上展覽業的產業帶動系數大約為1:9，即會展業的直接收入是1的話，其帶動交通、旅游、餐飲、住宿、通信、廣告等國民經濟相關產業的收入將達到9。

　　中國煤炭博物館展覽公司總經理吳培華表示，一次會展帶來的效益絕不僅僅包括會展中所取得的效益，還有會展前和會展后的效益，“參展人員的吃、住、行，都得花錢啊，這些帶來的經濟效益要遠遠大于會展帶來的效益，并對太原市周邊城市有輻射帶動作用。”

　　對于太原市會展產業的發展前景，行業人士普遍看好，但他們坦承目前太原市會展產業距離發達城市還有一定的距離。

　　“想要強力推進太原市會展產業發展，一流的配套設施必不可少，而在此方面，太原市還存在一定的差距”，從事展廳設計近5年的王鈺說，“就接待能力來看，目前太原市的四星級和五星級酒店不足10家，最大的賓館接待能力不足500人，這極大地限制了會展業的發展。除此之外，消費環境、交通環境都是來并辦展人員考察的關鍵項目。而這些方面，太原市并沒有什么優勢可言，想要發展會展業，今后這些硬件必須加強。”

　　會展專業人才極缺

　　在一些人的思想中，放個氣球就是會展經濟，其實不然，隨著社會的發展，會展經濟已成為一個多功能、多元化的服務體系，所有從業人員必須是高素質的專業展覽人才。

　　優秀的策展人能策劃出很有品位的會展，而不僅僅是賣東西；能挖掘出城市的深厚文化內涵，讓會展真正成為城市名片。作為綜合性很強的行業，會展業需要各類人才，從策展人、設計師、組展人，到搭建工人、管理人員、后勤人員等等，很多人才共同合作才能辦好一次會展。一組數據顯示，2004年，山西省會展業法人單位共有從業人員433人。從業人員中，具有研究生及以上學歷人員占1.85％，具有高級技術職稱人員占3.46％，高級技師占0.92％，嚴重缺乏熟練掌握外語、精通展覽事跡、擅長會展組織策劃、了解國際慣例、富有實際操作經驗的專業人員。

　　“太原市會展產業需要大量的專業人才來支撐”，太原市會展工作辦公室主任賈廣銳說，“在國外，會展管理是一門獨立的學科，是一門高深的學問，課程分門別類，有較強的理論性和針對性。而在太原，從事會展的人大多是半路出家，會展經驗主要是靠平日工作的積累”，賈廣銳一語道出了目前會展業人才培養的尷尬。

　　審批手續過于繁復

　　除了上述兩點，過于繁復的審批程序也是制約會展業發展的一個重要因素。

　　“辦一個會展，需要工商、公安、消防、質檢、防疫等近10個部門的審批手續，而辦齊這些手續最少需要半年時間，這對于會展發展來說是極其不利的”，吳培華無奈地表示。不少業內人士對于吳培華的說法給予贊同，在他們看來，“多部門審批、多部門管理，不僅導致會展主體分流，還致使會展業市場主體參差不齊、良莠不一，重復辦展現象嚴重，難以培育品牌化、規模化的展會。”

　　就拿中國煤炭博物館來說，一年辦展二十余次，但專業性會展并不是很多。“審批程序過于繁復，辦展人員不愿意來，為了生存，我們只能辦一些檔次不是很高的展覽來緩解生存壓力。”站在吳培華的角度，他并不愿意辦專業性不是很強的會展，這樣不僅效益不高，知名度還會受影響。吳培華認為，要想發展會展業，就應簡化各類審批手續，逐步實現審批制向登記備案制過度。“只有好的政策制度才會吸引住外地投資者，才能讓龍城的會展業走上產業化道路”，吳培華說。