國際展覽業協會全球年會作為展覽行業最重要的會議將于11月9-12日在上海舉行，本次會議將由超過40個國家的行業領袖、CEO、青年領袖和國際業界資深專家探討快速發展的展覽業。本次大會由上海市會展行業協會承辦，在國家會展中心舉行，4天的活動將向所有的UFI會員開放。UFI現任主席謝爾蓋·阿列克謝耶夫說：UFI年度年會對全球展覽行業具有巨大的價值，并且定義我們行業的未來。今年的年會將重點展示不同分會和社交機會。我們希望能夠彼此交流“什么正在改變我們的行業”。當我們的年輕領袖登上這個舞臺時，我們將聆聽年輕一代的想法，他們將如何駕馭“改變的浪潮”。本次年會以“連鎖反應——展覽行業的轉型”為主題，直面這個行業中諸多正在發生變化的事實，比如：數據化帶來的挑戰、政治的不穩定性，以及全球經濟的轉移。

主題演講者Ayesha Khanna智慧城市和教育戰略專家，將要向與會代表分享題為“漣漪（連鎖反應）”的演講。她說：為什么展覽行業能夠取得成功。因為它傳遞了一種承諾，這種承諾被稱為成功的市場。買家相信我們能夠發現正確的賣家。賣家相信我們能夠帶來合適的買家。

五位年輕的2016年UFI青年領袖也將登上此次舞臺，他們分別來自德國、印度、伊朗、塔卡爾和美國。他們將向與會人員傳達他們對于“打破傳統規則”以及對未來展覽行業發展的觀點。

本次年會還安排了眾多靈活的議題，這為每一個與會代表提供了參與不同議題的機會。比如說有專家講大數據分析、觀眾需求、項目運營，這些都將以一個主辦者的視角，解答有關行業戰略、運營層面所涉及的健康、安全、穩定、發展的問題。

在專題討論（SIG）的研討會框架內，與會代表可以親身經歷這些不同的議題，從而驅動他們的視野。這些議題有：場館發展和管理、人力資源和大數據。

舉例來說，在場館的研討會中意大利米蘭展覽中心CEO 、德國慕尼黑CEO、中國沈陽新世界董事長，這些展覽界的資深人士將會與大家分享他們關于未來大型場館運營模式的分析。

在人力資源議題中，頂尖的人力資源經理如：英國勵展集團，荷蘭賈步思集團的人力資源專家，將探討如何留住人才以及如何從最近的UFI調查中分析人才培養的觀點。

2016年也是我們行業巨頭和數據行業巨頭強強聯合的一年。UBM和阿里巴巴的首次合作，兩大巨頭將齊聚論壇，并分享他們的經驗。

此外，年會仍舊歡迎JWC總裁約翰·約特先生做年度行業分析報告。2015年，他的演講在當年的年會中贏得了與會人士的最高評價。

在兩天的研討會中UBM CEO、上海新國際博覽中心總經理和EVP高層管理人員，將探討如何平衡來自主辦方、場館和服務商之間不同訴求的平衡，以此來應對我們這個行業的技術和法律方面的改變。

年會還提供了一直以來廣受期待的最佳實踐分享和業務交流機會。UFI年會歷來歡迎同仁分享最佳實踐，這是年會在行業交流部分最具價值的部分之一。今年的年會在大會正式開幕之前，還采用了新的會議形式，如Xchange研討會，這些會議將聚焦活動技術和目的地營銷。

本次年會將繼續頒發2016年度UFI獎項。包括在教育、營銷、技術、可持續發展的最佳實踐。在年會中，這些獲獎者將展現他們如何贏得了在這些領域的成就。

UFI年會經常成為業界交流和業務拓展的平臺。為了使社交活動更加便利，本次年會推出了一個商務洽談區，供與會代表開展小型交流，以方便他們能贏得更多的商業機會。

UFI的全球年會，除了上述這些主要的議程外，年會也將舉辦豐富多樣的其他活動和會議，如UFI董事會會議、UFI年度會員大會、UFI CEO會議、UFI區域分部會議、UFI協會委員會會議和UFI營銷委員會會議。在本次大會結束時，我們將共同見證UFI主席的交接，由安德魯斯·顧橋接任謝爾蓋·阿里克謝耶夫，擔任下一年度的輪值主席。

我們非常歡迎UFI的鉆石贊助商印度尼西亞會展局、GES、泰國會展局，感謝金牌贊助商：拉斯維加斯會展局。我們衷心感謝他們的巨大支持！更多信息可以訪問官網。